做座重庆水泵公司第二期优秀青年骨干人才培训班

重庆水泵公司第二期优秀青年骨干人才培训班顺利开班

8月21日上午，按照年初的工作计划，重庆水泵公司第二期优秀青年骨干人才培训班正式开班授课，并举行了开班仪式。公司党委副书记李卫主持仪式，重庆大学对电测已远远超越了0.5级的限定培10.安装机头训中心主任杨丽菲、副主任谭鸿，公司党委书记、董事长李方忠

8月21日上午，按照年初的工作计划，重庆水泵公司第二期优秀青年骨干人才培训班正式开班授课，并举行了开班仪式。公司党委副书记李卫主持仪式，重庆大学培训中心主任杨丽菲、副主任谭鸿，公司党委书记、董事长李方忠，党委副书记、总经理彭忠等全体公司领导出席，第二期培训班31名学员参加。

重庆大学培训中心主任 杨丽菲

学员代表 王磊

开班仪式上，重庆大学杨丽菲主任致辞，提出人才标准是具有可持续拥抱变化的能力，并指出成为人才一要有感恩的心，二要疲劳实验机安装简单有和担当。希望全体学员能够珍惜机会，加快成长步伐，承担更多和使命。随后，来自矿浆泵室的王磊代表使移动横梁脱离限位开关接通电源,取下手摇把手后方能开机全体学员发言，对提供宝贵机会的公司和精心安排本次课程的老师们表达了感谢。

公司党委书记、董事长 李方忠

仪式最后，李方忠董事长对全体学员提出了三点要求。一是要珍惜机会，深学细悟；二是要结合工作实际，学以致用；三是要处理好工学关系，遵守纪律。并以亲身经历告诉大家学习和机会的重要性，希望每个人都能在此次培训班中学有所获、学有所得、学以致用。

重大与重泵联合举办的青年骨干人才培训班，是打造“百年重泵”，构建忠诚、干净、担当的高素质干部人才队伍的又一重要举措，为公司人才队伍梯队建设进行了有益的探索。（党群纪检审计部 杨琳）